DAS CYNEFIN-FRAMEWORK. Von der Sinnhaftigkeit, Probleme rechtsherum zu drehen.
Ursprünglich für die Bereiche Wissensmanagement und Entscheidungsfindung entwickelt, bietet das Cynefin Framework [kə’nɛvɪn] eine leicht anzuwendende und treffsichere Leitlinie für die Organisationsentwicklung. Bestrebungen zur Organisationsentwicklung verfolgen primär und langfristig das Ziel, die Effektivität in Unternehmen oder gemeinnützigen Institutionen zu steigern.
5 Prinzipien zur gelungenen Führung ohne Vorgesetztenfunktion (Teil 2)
Mit den 6 MUSTs der Gesprächsführung® haben wir ein äußerst effizientes Instrument erschaffen. Das Prinzip können Sie für die berufliche Kommunikation in alle Richtungen als auch für private Gespräche einsetzen.
5 Prinzipien zur gelungenen Führung ohne Vorgesetztenfunktion (Teil 1)
Führung kommt nicht mit einer Vorgesetztenfunktion. Führung entsteht durch die richtige und konsequente Anwendung von Führungswerkzeugen.